小故事 妙管理：改变世界著名企业的管理思想 夸克云 txt pdf umd tct 百度云 kindle 下载

本书在认真分析企业所面临的各种管理问题的基础上，精选了全球知名企业的经营管理案例，并从管理智慧与管理方法，人力资源管理、产品与营销管理三个方面加以归类整理，编写而成。这本书以案例或故事的形式阐述了一些基本的管理理念。这些管理理念和管理思想多是世界著名企业的宝贵管理经验。榜样的力量是无穷的，这些案例或故事能给每一位读者带来有益的管理启示，并能从中找到解决管理问题的方式。

序言

一 管理谋略

救不了上次救下次

向银行借信用

小狗经济和斑马经济

午餐时间到了

聪明的老板

不赌为赢

买件红衣服穿

撒拉德森的旅馆

小吃一条街

无须寄出的信

克莱斯勒的贷款

不妨换一种方式

新三菱的缓兵之计

树立品牌意识

惠普的目标管理

本田家庭的成功秘诀

倪润峰的信息

利与弊

倾听者

意外的工作

充分利用份空间

绝不减员

倒茶水的老头

年终分红

把椅子靠背锯掉

零售大王的耐心

懂得向下授权

奔驰的成功之路

里德的管理才能

三河商法

柯达建议制度

鹤立鸡群的西南航空

关于维拉扎诺大桥的冲突

耐克与阿迪达斯的角逐

断臂求生与麦当劳的发展

五个学者

二 用人技巧

迪斯尼的工作

大米后的奇迹

用别人的优势弥补自己的不足

小沃森的挽留

为人才买公司

……

三 经营方略

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可口可乐的知人善任　人是生产力中*活跃的因素。现代企业间的竞争，从本质上说是人才的竞争，可口可乐正是抓住阴谋家个关键因素，才有了今天的辉煌。

微软的创新求变　社会是不断向前发展的，人们的需求也不断发展变化着。针对人们的需求，开发出优质高效的新产品，是每一个企业迅速发展的不竭动力。

书籍介绍

本书在认真分析企业所面临的各种管理问题的基础上，精选了全球知名企业的经营管理案例，并从管理智慧与管理方法，人力资源管理、产品与营销管理三个方面加以归类整理，编写而成。这本书以案例或故事的形式阐述了一些基本的管理理念。这些管理理念和管理思想多是世界著名企业的宝贵管理经验。榜样的力量是无穷的，这些案例或故事能给每一位读者带来有益的管理启示，并能从中找到解决管理问题的方式。